Actitud Knowmad ® Aprendizaje Organizacional

Actitud Knowmad ® Aprendizaje Organizacional: Ejes - Espíritu Knowmad y Knowledge Management. Gestión del Conocimiento. Learnability y Capacidad de Aprendizaje. Perfil Knowmad: Creatividad y Pensamiento Lateral. Enfocarte. Iniciativa y Proactividad. OKR. Orientación a Resultados y Propósito

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